Amerika’da yapılan bir araştırmaya göre, ortalama bir ofis masası her 6,45 santimetrekare başına 5 bin 15, ortalama bir ofis telefonu ise yaklaşık 6 bin bakteri barındırıyor. Bu da ortalama bir klozetten 400 kat daha fazla bakterinin tüm gün elimizin altında olduğu anlamına geliyor.

Üsküdar Üniversitesi NPİSTANBUL Hastanesi Enfeksiyon Hastalıkları ve Klinik Mikrobiyoloji Uzmanı Dr. Dilek Leyla Mamçu, çalışma alanlarında etkili bir temizliğin nasıl sağlanabileceği hakkında bilgi verdi.

Ofis malzemelerinin temizliği, bulaşıcı hastalıkların yayılmaması için önemli

Çalışma ortamlarının temiz ve düzenli tutulmasının, odaklanmaya, daha üretken olmaya ve çalışanın kendini daha iyi hissetmesine yardımcı olurken bir yandan da bulaşıcı hastalıkları önlediğine dikkat çeken Dr. Dilek Leyla Mamçu, “Bilindiği gibi, hastalık etkeni olan mikroorganizmalar, öksürme, hapşırma, konuşma sırasında havaya karışıp, oradan da ortamdaki yüzeylere bulaşabiliyor.” dedi. 

Tuvalet sonrası iyi yıkanmayan veya kirli yüzeylere temas eden eller yoluyla da bakteri ve virüslerin yüzeylere bulaştığını ve uzun süre canlı kalabildiklerini aktaran Dr. Dilek Leyla Mamçu, “Bulaşıcı hastalıklar bunların deri, burun veya ağız yoluyla vücuda girmesiyle oluşur. Kapı kolu, musluklar, elektrik düğmeleri gibi birçok kişinin temas edebildiği yüzeylerin yanında masa, telefon ve diğer ofis malzemeleri yüzeylerinin de temiz ve dezenfekte edilmiş olması bulaşıcı hastalıkların önlenmesi için  son derece önemlidir.” şeklinde konuştu.

Çalışmaya başlamadan önce masanızı dezenfekte edin! 

Sağlıklı ofis alışkanlıkları oluşturmak için çalışma alanlarının temizliğinin son derece önemli olduğunu dile getiren Dr. Dilek Leyla Mamçu, çalışma ortamının temizliği için yapılması gerekenleri şöyle açıkladı:

“Gününüzün başında çalışma alanınızı dezenfekte edin, tüm yüzeyi silmek için masanızdaki tüm eşyaları kaldırın. Yüzeyin düzgün bir şekilde dezenfekte edilmesi için 3-5 dakika ıslak kaldığından emin olun. Kişisel anahtar ve kartlarınızı dezenfekte edin. Her iş gününün sonunda masanın iyice temizlenmesine olanak sağlamak için masalardaki gereksiz hatıra eşyalarını veya kişisel eşyaları kaldırın. Temizlik için tek kullanımlık eldivenler tercih edin ve dezenfeksiyondan hemen sonra bunları atın. Bir seferde yalnızca bir öğeyi temizleyin.”

Kolayca erişilemeyen alanları görmezden gelmeyin! 

İş yerinde kullanılan kahve fincanı veya yeniden kullanılabilir su şişelerinin günlük olarak sıvı bulaşık deterjanı ve sıcak suyla veya her gün eve götürülerek bulaşık makinesinde yıkanması gerektiğine vurgu yapan Dr. Dilek Leyla Mamçu, dikkat edilmesi gereken diğer noktaları şöyle aktardı:

“Masalar, telefon alıcıları, tuş takımları, uzaktan kumandalar, dokunmatik ekranlar gibi sık dokunulan yüzeyleri günlük olarak temizleyin ve dezenfekte edin. Zımba, bant dağıtıcı, makas ve kalem gibi öğeleri temizlemek için dezenfektan mendiller kullanın ve tüm tarafları sildiğinizden emin olun. Kolayca erişilemeyen alanları görmezden gelmeyin. Örneğin, altlarını silmek için fotoğraf çerçevelerini kaldırın. Ellerinizi sık sık sabun ve ılık suyla en az 20 saniye yıkayın.”

Dezenfektan, görünür şekilde kirli yüzeylerdeki mikropları yok etmez!

Temizliğin yüzeylerden mikropları ve kiri temizlediğini hatırlatan Dr. Dilek Leyla Mamçu, “Yüzeyleri temizlemek için sabun ve su kullanabilirsiniz. Bu her zaman mikropları öldürmez, ancak sayılarını azaltır. Yüzeyleri dezenfekte etmeden önce temizlemeniz önerilir.” dedi.

Dezenfekte etme işleminin de yüzeylerdeki mikropları öldürdüğünü ifade eden Dr. Dilek Leyla Mamçu, “Dezenfektan kimyasalları sabundan daha güçlüdür, ancak görünür şekilde kirli yüzeyleri temizlemez veya mikropları yok etmez. Mikropları öldürmek, enfeksiyon riskini azaltır. Dezenfektanların düzgün bir şekilde dezenfekte etmesi için, belirli bir süre, genellikle 3 ila 5 dakika yüzeyde kalması gerekir.” diyerek sözlerini tamamladı.

Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı

24 Aralık 2024 tarihi itibariyle www.nevsehir.bel.tr üzerinden başvurular alınmaya başlanacak.  

Nevşehir Belediyesi Gençlik ve Spor Hizmetleri Müdürlüğü KAPEM bünyesinde açılacak kurs da öncelikle talebi belirlemek amacıyla ön kayıt yaptırılacak. Talebe göre hafta içi bir ya da iki gün olacak şekilde kurs programı açılacak.

Nevşehir Belediyesi Gençlik ve Spor Hizmetleri Müdürlüğü ile Nevşehir Halk Eğitim Merkezi Müdürlüğü işbirliğinde 12 yaş ve üstü kişilerin başvuru yapabileceği kurs da bilgisayar programları öğrenecek bireylerin kendisini bu alanda geliştirmesi amaçlanıyor.

Kursa katılıp kursu başarı ile tamamlayan kursiyerlere uluslararası geçerliliği olan Milli Eğitim Bakanlığı MEB onaylı sertifika verilecek.

Word Modülü olarak; Word’ te temel bilgilerin hatırlatılması, Metin İşlemleri, Paragraf işlemleri, Sayfa yapısı işlemleri, Resim, şekil, SmartArt ekleme ve özelliklerini ayarlama, Tablo işlemleri, Belgeyi bölümlere ayırma ve özelleştirme, İçindekiler tablosu ve şekiller tablosu ekleme ve kaynakça ekleme,
Excel Modülü olarak; Excel’de temel bilgilerin hatırlatılması, excel’de hücre biçimlendirme, formül yazma kuralları, excel’de basit formül yazımı, fonksiyon yapısı, excel’ de temel fonksiyonlar: Topla, Min, Mak, Ortalama, Eğer, Eğersay, Etopla, excel’de basit grafikler ve özet tablo (PivotTable),
PowerPoint Modülü olaral ise Power Point’te temel bilgiler, Slayt kavramı ve slat özellikleri, Slayt düzeni ve düzenlerle çalışma, Slayt üzerine nesneler ekleme (metin, resim, tablo, video, ses vb.), slayt Geçişlerini düzenleme, özel animasyon ekleme ve sunuyu paketleme gibi detay programlar öğretilecek.

24 Aralık 2024 tarihi itibariyle başlayacak olan “Ofis Programları Kursu” 06 Ocak 2025 tarihinde başlayacak.

Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı

Nevşehir Belediyesi Gençlik ve Spor Hizmetleri Müdürlüğü bünyesinde açılacak kurs da öncelikle talebi belirlemek amacıyla ön kayıt yaptırılacak. Kurumumuzda talebe göre hafta içi bir ya da iki gün olacak şekilde kurs programı açılması planlanıyor. Kurs günleri ve saatleri kurs öncesinde yapılan daki talebe göre belirlenecek. 

Nevşehir Belediyesi Gençlik ve Spor Hizmetleri Müdürlüğü ile Nevşehir Halk Eğitim Merkezi Müdürlüğü işbirliğinde 12 yaş ve üstü kişilerin başvuru yapabileceği kurs da bilgisayar programları gösterilerek bireylerin kendisini bu alanlarda geliştirilmesi amaçlanıyor. 

Kursa katılıp kursu başarı ile tamamlayan kursiyerlere uluslararası geçerliliği olan Milli Eğitim Bakanlığı MEB onaylı sertifika verilecek.

Word Modülü olarak; Word’ te temel bilgilerin hatırlatılması, Metin İşlemleri, Paragraf işlemleri, Sayfa yapısı işlemleri, Resim, şekil, SmartArt ekleme ve özelliklerini ayarlama, Tablo işlemleri, Belgeyi bölümlere ayırma ve özelleştirme, İçindekiler tablosu ve şekiller tablosu ekleme ve kaynakça ekleme,

Excel Modülü olarak; Excel’de temel bilgilerin hatırlatılması, excel’de hücre biçimlendirme, formül yazma kuralları, excel’de basit formül yazımı, fonksiyon yapısı, excel’ de temel fonksiyonlar: Topla, Min, Mak, Ortalama, Eğer, Eğersay, Etopla, excel’de basit grafikler ve özet tablo (PivotTable),

PowerPoint Modülü olaral ise Power Point’te temel bilgiler, Slayt kavramı ve slat özellikleri, Slayt düzeni ve düzenlerle çalışma, Slayt üzerine nesneler ekleme (metin, resim, tablo, video, ses vb.), slayt Geçişlerini düzenleme, özel animasyon ekleme ve sunuyu paketleme gibi detay programlar öğretilecek. 

26 Kasım 2024 tarihi itibariyle başvuruları başlayan “Ofis Programları Kullanım Kursu” programı 05 Aralık 2024 tarihi itibariyle başlayacak.  

Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı

Kurumsal dönüşüm çalışmalarına verdiği önemle şehirle birlikte İnegöl Belediyesi’ni de nitelik ve nicelik olarak geliştiren bir yönetim anlayışı ortaya koyan Belediye Başkanı Alper Taban öncülüğünde, İnegöl Belediyesi bünyesinde 3 yeni ofis kuruldu. Kamuda Sürdürülebilir Katma Değerli Yalın Yönetim mottosuyla çalışmaları 2021 yılında başlatılan Yalın Belediyecilik faaliyetleri kapsamında Yalın Ofis, farklı kaynaklardan şehre yeni olanaklar üretmek adına AB ve Dış İlişkiler Ofisi ve şehrin marka gücünü arttırma noktasında çalışmalar yürütecek olan İnegöl Marka Ofisi, bugün İnegöl ve farklı şehirlerden misafirlerin de katıldığı özel bir lansman ile tanıtıldı.

OFİSLER ZİYARET EDİLDİ

Bugün 10.00’da İnegöl Belediyesi Yeni Hizmet Binası çok amaçlı salonunda başlayan lansmanda, kurulan ofislerin çalışmalarına dair sunumlar ve bilgilendirmeler yapıldı. Ayrıca Yalın Öneri Sistemi ödül töreni de burada gerçekleştirildi. Belediye Hizmet Binası 3. Katında bulunan ofislerin ziyaretiyle birlikte aynı zamanda Yalın Koridor turuyla beraber anlatımlar ve bilgilendirmeler yapıldı.

İNEGÖL HER GÜN ÜZERİNE KOYARAK GELİŞİMİNİ SÜRDÜREN BİR ŞEHİR

Lansmanda misafirlere hitaben konuşan İnegöl Belediye Başkanı Alper Taban, şehrin geçmişten gelen gücüne ve sürekli gelişim anlayışına dikkat çekti. Kendi görev süresiyle birlikte İnegöl’ün bu gelişimini arttırarak sürdürme gayretinde olduklarını da vurgulayan Başkan Taban, “Bugün güzel bir buluşmaya ev sahipliği yapıyoruz. İnegöl Belediyesi 1870 yılında kurulmuş köklü bir kurum. O günden bugüne de her gün üzerine koyarak gelişmesini sürdüren bir kurum. Bu şehir aynı zamanda tarihe şahitlik etmiş, ortaya koyduğu katma değerle de Türkiye ekonomisine omuz veren nadiden şehirlerden biri. Ben de bu şehrin 33’üncü Belediye Başkanıyım. Bizler de göreve geldiğimiz ilk günden bu yana şehrimize ne katabiliriz? Kurumumuzu daha iyi bir noktaya nasıl getiririz konusunda çalışmalar yaptık” dedi.

KURUMSAL DÖNÜŞÜM KARARLILIKLA DEVAM EDİYOR

Bir yandan şehri imar ederken bir yandan şehri yöneten kurum olan İnegöl Belediyesi’nin kurumsal değişim ve dönüşümünü de sürdürdüklerini dile getiren Alper Taban, şöyle konuştu: “Tabi sadece şehrin fiziksel dönüşümü değil, aynı zamanda kurumsal dönüşüm çalışmalarını da kararlılıkla yürüterek gelecekte daha fazla söz sahibi olabilmek adına bu hareketle devam ediyoruz. Bu kapsamda bugüne kadar ilkler diyebileceğimiz çalışmalarımız oldu. Teknolojik değişim ve dönüşüm çalışmaları adı altında ciddi çalışmalar yaptık. Özellikle kurum tarafında e-devlet yatırımlarımıza önem verdik. Şu anda yaklaşık 50 civarında hizmetle Türkiye genelinde tüm belediyeler arasında en fazla hizmet veren kurum unvanına sahibiz. Yine Yalın Belediyeciliği Türkiye’de ilk uygulayan ilçe belediyesi olduk. Bir Japon metodolojisi yalın. Yalın çalışmayı vurgulayan, israfı önleyen, verimliliği merkeze koyan, gelişmeyi arzu eden bir anlayış. Çözüm Merkezimiz Türkiye’ye örnek bir merkez. Vatandaşlarımızın kurumla kurduğu tüm iletişimlerde direk aradığında 5 saniye içerisinde telefonla ulaşabildiği bir merkez.”

YENİ DÖNEMDE DE YENİLENME DEVAM EDECEK

“Kendimizi sürekli yenilemeye devam edeceğiz. Gerek yeni nesil belediyecilik anlayışı gerek çözüm odaklı yaklaşım, ortak aklın kullanımı, dijitalleşme ve akıllı kentlilik… Aynı zamanda değerlerimizi de koruyarak bunları yapacağız. Ulaşılabilirliğimizi, şeffaflık ve güvenilirliğimizi arttırmaya devam edeceğiz. Liyakat ve ehliyet odaklı yönetim anlayışımızla öz kaynaklarımızı en verimli şekilde kullanmaya devam edeceğiz. Bugün geldiğimiz noktada, bu değerler üzerinde ürettiklerimizle başkaca şehirlere ve kurumlara örnek olmaya çalışacağız. Yeni dönemde bugüne kadar yaptıklarımızın üzerine koymaya devam edeceğiz.”

İNEGÖL’E ÖNEMLİ YATIRIMLAR ÇEKİLECEKTİR

Başkan Taban’ın ardından BEBKA Genel Sekreter Vekili Sabri Bayram kısa bir konuşma yaptı. “Birlik olarak bizim ana görevlerimizden bir tanesi bölgemizde proje kültürünü yaygınlaştırmak ve geliştirmek” diyen Bayram, “Bu anlamda 2010 yılında faaliyete geçtikten sonra bölgemizde çeşitli destek ve çalışmalarla bu misyonumuzu gerçekleştirmeye çalışıyoruz. Bununla birlikte son dönemde belediyelerimizde proje yazma anlamında projeleri geliştirme anlamında kurulan yeni yapılar var. Bunlardan birini de bugün İnegöl Belediyesi bünyesinde hayata geçirmiş oluyoruz. Ben başta Belediye Başkanımız olmak üzere emeği geçen herkese teşekkür ediyorum. Proje kültürünün yaygınlaşmasıyla birlikte eminim ki hem BEBKA hem de diğer ulusal ve uluslararası fon sağlayan kurum ve kuruluşlardan İnegöl’e önemli yatırımlar çekilecektir” ifadelerinde bulundu.

Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı

Türkiye’nin hızlı ticaretteki öncü markası Yemeksepeti, ofis operasyonlarında istikrarlı bir şekilde yürüttüğü sürdürülebilirlik çalışmaları sayesinde bu yıl da Yeşil Ofis Diploması’nı yenilemeye hak kazandı. Karbon azaltımı ve dengeleme hedefleri doğrultusunda kaydettiği önemli ilerlemelerle birlikte doğa dostu ofis uygulamalarını daha da yaygınlaştıran Yemeksepeti’nin çevreye duyarlı projeleri, hem çalışanlarına hem de doğaya karşı sorumluluk bilincini artırarak sürdürülebilir bir geleceğe anlamlı katkılar sunuyor.

Yemekhanedeki gıda atığı %13,2 azaltıldı

Ofis operasyonunda gıda israfını önlemeye yönelik yenilikçi adımlar atan Yemeksepeti, son olarak geçtiğimiz yıl, yemekhanesinde hayata geçirdiği bir projeyle israfı önemli ölçüde azalttı. Yemeksepeti’nin uygulamaya koyduğu akıllı tartı sistemi ile gıda atığını %13,2 oranında azaltarak günlük ortalama 29,6 kg’ye düşürmesi, sürdürülebilirlik çabalarının pratik ve ölçülebilir bir sonucu olarak öne çıkıyor. 

Karbon sıfırlama projeleri ile sürdürülebilir gelecek 

2020 yılından bu yana karbon salımlarını dengelemeye devam eden Yemeksepeti, karbon sıfırlama çalışmalarında dördüncü yılını geride bıraktı. 2023 yılında, bir önceki yıla kıyasla operasyonel verimlilik artırma çabalarıyla Kapsam 1 ve Kapsam 2 emisyonlarını %36 oranında düşürdü. Şirket, enerji verimliliğini artırmak ve yenilenebilir enerji kaynaklarına yönelmek gibi sürdürülebilir adımlarla bu süreci daha ileriye taşımayı planlıyor.Bu çabalar, Yemeksepeti’nin çevresel etkilerini minimize etme ve sürdürülebilir bir geleceğe katkı sağlama konusundaki kararlılığını bir kez daha ortaya koyuyor.

Yeşil Ofis Diploması için temel kriterler

WWF-Türkiye tarafından verilen Yeşil Ofis Diploması, ofislerde çevreye duyarlı tercihlerin yaygınlaştırılmasını amaçlıyor. Bu diplomayı alabilmek için şirketlerin çalışan bilincini artırmaları, doğal kaynak tüketimlerini azaltmaları, atık yönetimi uygulamaları yapmaları ve tek kullanımlık plastiklerin kullanımını en aza indirmeleri gerekiyor. Ayrıca, sürdürülebilir satın alma süreçleri, minimum karbon emisyonu yaratacak ulaşım yöntemleri, gıda israfının azaltılması ve karbon ayak izinin düşürülmesi gibi kriterler de diplomayı almak için yerine getirilmesi gereken koşullar arasında yer alıyor. Yemeksepeti, ofis operasyonlarında bu kriterleri başarıyla karşılayarak sürdürülebilirlik alanındaki gelişim yolculuğunu pekiştiriyor.

Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı